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公司未购买社保3个月怎么赔偿

吴亮律师2025-10-18开化离婚律师

公司未购买社保3个月,应补缴并支付经济补偿。依据《劳动法》等,公司未缴社保需承担经济补偿及赔偿责任,如不及时处理,可能导致劳动者权益受损,影响员工福利和保障。
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公司未购社保,常见处理方式是要求补缴并索赔。选择处理方式时,应考虑员工工作年限、未缴社保的具体影响及赔偿项目,如失业保险金、生育保险待遇等,综合决定。
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公司未购社保需处理。具体操作:1. 与公司协商补缴社保并支付经济补偿;2. 若协商无果,向劳动监察部门投诉,要求查处并赔偿;3. 必要时,提起劳动仲裁或诉讼,根据《劳动法》等维护自身权益,确保获得应有赔偿。

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